GAD MUNICIPALES SE FORTALECEN EN LA GESTIÓN DE TALENTO HUMANO

La Asociación de Municipalidades Ecuatorianas AME, a través de la Coordinación de Talento Humano ha venido desarrollando acciones de asistencia técnica y seguimiento a la gestión del talento humano en los Gobiernos Autónomos Descentralizados Municipales, GADM del país, a  través de talleres de capacitación y asistencia técnica directa, a partir de la identificación de la problemática existente.

En este contexto, la AME da la asistencia técnica que sea requerida por el municipio a fin de continuar con el proceso de fortalecimiento institucional en Gestión de Talento Humano.

Los talleres de capacitación fueron realizados en las Regionales Cinco y Uno de AME, donde participaron los servidores municipales de El Empalme, Palestina, Colimes, Santa Lucía, Santa Elena, la Libertad, Salinas, Playas, Cotacachi, Ibarra, Antonio Ante, Mira, Espejo,Urcuquí, Ríoverde, Pimampiro, Esmeraldas, Lago Agrio y Bolívar. Mientras que las asistencias técnicas directas fueron ofrecidas a los GAD Municipales de Pimampiro, Mira, Espejo, Chambo, Urcuquí, Cotacachi, El Chaco, El Carmen, Palora, Riobamba y Guano.

Desde septiembre del 2013 hasta la fecha han recibido asistencia técnica y capacitación los siguientes GADM:

Talleres de Capacitación

No.

Temas

Fecha

Lugar del Evento

Participantes

1

Subsistema de Reclutamiento y Selección de Personal

05 de Septiembre del 2013

Coordinación Regional 5 – El Empalme

Servidores Municipales de los GADM de: El Empalme, Palestina, Colimes y Santa Lucia

2

Normativa para el Diseño de Estatutos y Reglamentos Orgánicos de Gestión por Procesos, Subsistema de Descripción y Clasificación e Puestos y Subsistema de Reclutamientos y Selección de Personal

19 de Septiembre del 2013

Coordinación Regional 5 – Santa Elena

Servidores Municipales de los GADM de: Santa Elena, La Libertad, Salinas, Playas.

3

Normativa para el Diseño de Estatutos y Reglamentos Orgánicos de Gestión por Procesos y Subsistema de Reclutamiento y Selección de Personal

4 de Octubre del 2013

Coordinación Regional 1 – Ibarra

Servidores Municipales de los GADM de: Cotacachi, Ibarra, Antonio Ante, Mira, Espejo, Urcuqui, Rio Verde, Pimampiro, Esmeraldas, Lago Agrio y Bolívar

Asistencia Técnica

No.

Tema de Asesoría y / o Asistencia Técnica

Fecha

GADM

Participantes

1

Elaboración y diseño de la Estructura Orgánica por Procesos; Sistema Integrado de Gestión del Talento Humano

29/11/2013

GADM de Pimampiro – Imbabura

Servidores de Municipales de la UATH del GADM

2

Elaboración y diseño del manual de Procesos y Procedimientos y la Estructura Orgánica por Procesos; Sistema Integrado de Gestión del Talento Humano

14/11/2013

GADM de Mira – Carchi

Servidores de Municipales de la UATH del GADM; Director Financiero

3

Elaboración y diseño de la Estructura Orgánica por Procesos; Sistema Integrado de Gestión del Talento Humano

06/11/2013

GADM de Espejo – Carchi

Servidores de Municipales de la UATH del GADM, Director Administrativo Financiero, Responsable TIC’s

4

Exposición y entrega del Proyecto de Estructura Orgánica por Procesos de la Municipalidad y de los componentes del Manual de Descripción y Valoración de Puestos

29/10/2013

GADM de Chambo – Chimborazo

Concejales Municipales, Directores Departamentales, Secretario del Consejo, Jefe de Talento Humano

5

Asistencia técnica para la desvinculación del personal de la Municipalidad

25/10/2013

GADM de Urcuqui – Imbabura

Servidores municipales de la Unidad de Administración de Talento Humano, y departamento Financiero

6

Entrega y exposición de los estudios consolidados por el equipo AME: Estatuto Orgánico por Procesos de la Municipalidad, Planificación de Talento Humano; Distributivo de Personal, Perfiles de puestos vacantes; Documentación habilitante para el proceso de concursos de méritos y oposición

26/09/2013

GADM de Santa Ana de Cotacachi – Imbabura

Director Administrativo Financiero; Jefe de Talento Humano

7

Metodología para la Elaboración del Manual de Clasificación, Descripción y Valoración de Puestos, explicación de los requisitos y procedimientos para la asistencia de técnica de la AME en la Municipalidad para la elaboración de los manuales institucionales 

24/10/2013

GADM de El Chaco – Napo

Director de Talento Humano

8

Metodología para la Elaboración del Manual de Clasificación, Descripción y Valoración de Puestos, explicación de los requisitos y procedimientos para la asistencia de técnica de la AME en la Municipalidad para la elaboración de los manuales institucionales

21/10/2013

GADM de El Carmen – Manabí

Directora Administrativa y de Talento Humano, Directora Financiera

9

Revisión y análisis de los requerimientos de asistencia técnica solicitada a la AME, entre ellos: Estatuto Orgánico por Procesos de la Municipalidad, Planificación de Talento Humano; Distributivo de Personal, Perfiles de puestos vacantes; Documentación habilitante para el proceso de concursos de méritos y oposición

13/09/2013

GADM de Santa Ana de Cotacachi – Imbabura

Director Administrativo Financiero; Jefe de Talento Humano

10

Revisión y análisis de los requerimientos de asistencia técnica solicitada a la AME, entre ellos: Estatuto Orgánico por Procesos de la Municipalidad, Planificación de Talento Humano; Distributivo de Personal, Perfiles de puestos vacantes; Documentación habilitante para el proceso de concursos de méritos y oposición

14/01/2014

GADM de Palora – Morona Santiago

Alcalde, Director Financiero, Administrador de Talento Humano, Asistente de Talento Humano, Director Administrativo, Procurador Síndico

11

Metodología para la Elaboración del Manual de Clasificación, Descripción y Valoración de Puestos, explicación de los requisitos y procedimientos para la asistencia de técnica de la AME en la Municipalidad para la elaboración de los manuales institucionales y Desvinculación de Personal.

16/09/2013

GADM de Riobamba – Chimborazo

Director de Talento Humano, Directores Financiero y Administrativo, Procurador Sindico y servidores Municipales

12

Proceso de Concursos de Méritos y Oposición y elaboración del Estatuto Orgánico de Gestión Organizacional por Procesos de la Municipalidad

16/09/2013

GADM de Guano – Chimborazo

Concejales, Directores Técnicos de Área